Треба визнати, що серед нас дуже мало людей, які дійсно люблять свою роботу. Більшість же, змирившись з необхідністю, трудяться на малоприємній роботі, мріючи коли-небудь, якщо складуться обставини, змінити її на улюблену справу. Що змушує нас поводитися таким чином і як же перестати ходити на нецікаву роботу?
У цій статті ми розглянемо основні 5 причин, які примушують людей займатися роботою, яка їм не по душі.
Причина 1. Мені потрібно набратися досвіду
В принципі, справедливо: фахівці будь-якої сфери мають потребу в придбанні досвіду. Але варто замислитися - якщо вже зараз ваша робота викликає у вас одні тільки неприємні відчуття, що ж буде далі? Чи варто продовжувати працювати в цій сфері.
А якщо ні, то, можливо, досвід, який ви тут набуваєте, ніколи вам не знадобиться.
Причина 2. Я не зможу знайти іншу роботу
Звичайно, можна зрозуміти страх людини, яка побоюється залишитися без роботи взагалі і тому воліє нелюбиму роботу її відсутності. Але якщо бути чесними з собою: що саме змушує вас думати, що ви не знайдете іншу роботу? Чи намагалися ви шукати її? Скільки саме спроб у пошуку роботи ви зробили? Чесно відповідайте собі на ці питання і, швидше за все, ви побачите, що ваші страхи необгрунтовані.
Причина 3. На роботі не зможуть без мене обійтися
Навіть якщо ви дуже цінний співробітник і без вас дійсно доведеться важко, це не привід продовжувати працювати на нелюбимому місці. Швидше за все, існує спосіб розділити ваші обов'язки між іншими співробітниками або взяти іншого фахівця на вашу посаду.
Причина 4. Можливо, скоро я займу посаду керівника
Начальник збирається на пенсію, або вам вже пообіцяли підвищення - спокуслива причина, щоб залишитися. Але, по-перше, велика ймовірність, що обіцянки залишаться обіцянками і бажана посада дістанеться або більш досвідченому співробітнику, або чиєму-небудь протеже. А по-друге, якщо ви відчуваєте, що ваш професійний рівень настільки високий, що робота керівника буде вам по плечу, то чому б не запропонувати свої послуги якійсь іншій компанії? Фахівці високого класу потрібні скрізь.
Причина 5. Хороший колектив
Коли на роботі вас оточують приємні люди, працювати, безсумнівно, стає набагато цікавіше. Але якщо ваша робота в цілому вас не влаштовує, то навіть самий чудовий колектив - це не привід залишитися. У новому колективі важливіше буде зосередитися на роботі, а спілкуватися з колишніми співробітниками ви завжди зможете і у вільний час.